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2016年工会工作总结_6[范本].doc

2016年工会工作总结_6[范本]

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2019-07-10 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《2016年工会工作总结_6[范本]doc》,可适用于求职/职场领域

年工会工作总结  年在局工会的领导下**社区以学习实践科学发展观为契机紧紧围绕社区发展目标强化自身建设按照局工会工作安排结合自身特点充分调动职工的聪明才智开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针组织引导职工积极开展“建功在社区、和谐促发展”主题活动推进社区民主管理、推进职工素质工程、推进社区文化建设、推进社区和谐发展增强社区凝聚力和战斗力较好地完成了全年的各项工作任务取得了一定的成绩?! ∫?、年生产经营目标完成情况  累计供水(截止目前)万方累计安全供电万度供暖天(总面积m)供应液化气瓶环卫清扫保洁累计万平方米绿化养护累计万平方米垃圾外运累计约万吨?! ∩习肽晔迪质杖胪蛟С鐾蛟??! 《?、集体合同履行情况  年初在职工代表大会上签定了社区集体合同和女职工特殊权益?;ぷㄏ罴搴贤?。两个集体合同的签定使厂务公开、民主管理、民主监督等重点工作全面展开。广大职工的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职业技能培训等方面的合法权益得到维护充分调动了广大职工的积极性和创造性增强了企业的凝聚力和战斗力。尤其在帮扶解困送温暖工程方面。年社区把工作重心放在改善民生上认真解决好困难职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。()积极开展扶贫帮困工作强化“一帮一、一助一”活动。春节前后分别向户市特困户、户困难户共发放补助金元向户残疾人发放残疾人生活补助金元对余户有困难的家庭进行入户调查掌握第一手资料月份助残日又为户残疾人员送去米面油等生活用品。()做好离退休职工管理工作??沽硕谰永先斯匕窈屠夏晡奶寤疃怪嫌兴?、老有所为、老有所乐。一是家政志愿者承?;Ч鹿牙先思彝シ裰鸹课世胪诵萑嗽钡囊沛孜谴プ橹墓鼗?。二是为多名老年人办理市公交免费乘车证。三是对长期在外地居住的离退休人员发慰问信、贺年卡份?! ∪?、民主管理进一步落实情况  在多年工作实践中**社区坚持职工代表大会为基本形式的社区管理制度不动摇不断完善职代会、厂务公开等民主管理的各项制度?! ?、根据《工会法》和《中国工会章程》社区依法建立了职工民主管理委员会共有委员人依法行使职工民主管理的权力?! ?、完善制度。为了使民主管理委员会工作规范化、制度化制定了**社区民主管理委员会工作章程同时还制定了一系列制度如《**社区民主管理委员会成员奖罚制度》、《**社区民主管理委员会督检查制度》、《**社区民主管理委员会干部工作考核制度》等。制度的建立将指引社区民主管理人员更加严格依照民主管理委员会的工作职能进行工作强化社区民主管理委员会的领导运用科学的管理方法使社区民主管理委员会的各项工作做到细致明确规范化的管理?! ?、营造民主参与的氛围。从提高职工民主管理意识、增强参与能力上入手抓好对职工的培训工作。利用以会代培、民主管理委员成员大会等形式对职工进行民主管理知识培训。通过培训使广大职工了解了民主管理的意义参与能力得到了增强民主管理的意识得到了提高?! ?、实现全程参与、全面维护。本着“有利于提高社区管理水平、有利于民主决策、有利于民主监督”的原则履行参与和维护职责。一是在岗位竞聘、困难救助、技能大赛、公益性岗位招聘、物资采购和招投标等工作中邀请民主管理委员会委员参与其中既保证了各项工作的规范有序推进也维护了广大职工的合法权益同时把民主参与、民主管理落到了实处。二是在社区经营管理考核办法、住房管理办法以及HSE管理体系文件出台前,都要经过民主管理委员会的审议通过?! ?、深化厂务公开。一是严格按照《**社区厂务公开实施办法》对厂务公开工作进行了全面系统的安排明确分工落实责任形成了党政工纪齐抓共管的工作格局。二是加强了对各单位的指导和检查进一步拓宽了公开渠道、加大了公开力度确保职工的知情权和监督权做到了让职工满意、让群众满意?! ?、落实“三述”考核干部制度。坚持民主评议领导干部制度支持职工讲真话、讲实话充分发表意见不走过场不搞形式做到了把民主评议和民主测评的结果作为使用、奖惩干部的重要依据。三月初采取背对背的民主测评形式从政绩、廉政和学习叁个方面对名中层领导进行测评测评时是以无记名方式进行综合测评中心领导评议结果占中层干部互评结果占民主管理委员会成员评议结果占居民监督员评议结果占。测评结果是全部称职民主评议中层干部面职工群众满意率达领导干部的优秀率达?! ?、积极开展合理化建议和“立足岗位、节能降耗”活动。广泛地调动职工立足本岗、减少浪费、节能降耗活动中物业站针对社区用电量居高不下的实际对社区的所有用电设备、线路进行了全面的清查对用电大户实行定时供电措施使用电量降低了三分之一?! ∥?、关于职工技能培训工作落实情况  充分发挥行政的自身优势与工会一道开展具有特色的员工教育工作进一步提高员工的思想素质?! ?、具体做作:一是年初制定了专业技术教育培训计划由人力资源科提出培训内容、人员及目的并按计划落实了各项培训截止月底已举办各类培训班期培训职工人次培训率达到并将培训工作纳入社区年度业绩考核有效的促进了职工业务技术技能的提高?! ?、是培训内容()进一步树立社区工作理念和工作作风()一结合深入学习实践科学发展观和“我要安全”主题活动开展职业道德教育活动引导职工树立正确的人生观、世界观、价值观珍惜岗位、爱岗敬业立足本岗为社区稳定、发展多作贡献。二是借助“四个大讨论”活动平台在职工队伍中开展形势任务教育和法律、法律知识学习引导职工认清形势、转变观念、理解改革、支持改革、维护稳定()开展新版《员工守则》的学习宣贯活动。月初针对新版《员工守则》内容下发了知识竞赛和全体职工参加新版《员工守则》考试的活动方案?! ?、培训方式一是以基层单位、班组为主以班前会、职工大会等形式进行日常技能培训。二是组织专题培训?! ×?、关于劳动力及劳动报酬、社会保险及职工福利落实情况  、劳动力管理方面。社区按照“平等竞争、双向选择、择优上岗”原则建立科学的人才评价和考核体系优化人力资源促进人才合理流动。上半年根据勘探局的安排从社区内部通过公开竞聘伍位同志进入中心领导行列。劳动报酬方面充分发挥工资分配的杠杆和激励作用促进“管理、技术、操作”三支队伍建设社区根据生产经营和经济效益情况建立和完善岗位效绩工资制度在业绩考核的基础上建立健全了工资增长制度上半年员工人均收入与去年同期基本持平?! ?、社会保险和职工福利方面。认真执行勘探局各种涉及职工福利的规章制度不断完善职工社会保险、疗养等福利使职工充分享受了带薪休假等福利。月份配合局社保中心完成了社区五六千人的城镇医疗保险的登记和核对工作。月份组织全体职工进行了体检对其职业病和其他疾病做到早发现、早诊治?! ∑?、劳动?;ぐ踩郎矫妗 ?*社区一直重视职工的劳动?;すぷ鞑欢显黾永投;さ耐度敫纳浦肮さ睦投;ぬ跫嫱平缜鳫SE管理体系加强对劳动?;?、职业卫生工作的全过程监督检查做到规范化管理:  、健全劳保督查委员会社区现有劳保督查委员会委员名。有专(兼)职安全督查人员名形成了完善的管理网络人员素质基本达标。名中心领导都有安全承包联系点每月至少到承包点对劳动?;?、职业卫生工作检查一次。定期召开会议对社区存在的劳动防护问题进行研究、加以解决?! ?、劳动防护用品做到规范化管理。一每年初编制年度的劳保计划做到按岗配备相应的劳动防护用品。二是采购必是取得生产许可证、安全标志证和产品合格证的正规生产厂商的劳动防护用品并且优先采购油田内部厂家的产品。三是货到做到三级验收并及时发放。对常用劳动防护用品做到少量库存以备应急之用。一年来完成零星劳保采购计划购置毛巾条、肥皂块、洗涤剂瓶、防晒霜瓶、防蚊剂瓶、电焊手套双、帆布手套双、线手套双、去污粉袋?! ?、加强劳动?;づ浜美投阑び闷?。一是按照“兼顾全面关照重点”原则劳动防护用品发放向一线倾斜、向操作岗位倾斜做到一线操作岗人员的劳保配备标准比一般管理岗位人员高并在劳?;て酚猛?、损坏后及时给以补充。二是督促岗位人员按规定穿戴和使用劳保用品。未穿戴和使用好劳保用品不得上岗并对未按要求使用劳动?;び闷氛甙次フ麓砀柘嘤Φ拇Ψ?。充分发挥劳动?;の踩<莼ず降淖饔??! ?、积极开展“我要安全”主题活动。按照勘探局的统一安排和部署社区认真开展了“我要安全”主题活动。()营造“我要安全”主题活动氛围。月日举行了主题活动启动仪式制作宣传橱窗个、安全宣传展板块在家属区进行巡回展出组织管理人员进行责任讨论并发放《责任考核问卷》人参加答卷组织操作人员开展认知教育并发放《安全为了谁》测试问卷人参加答卷。()强化员工“我要安全”知识培训:名基层队干部和名车管干部参加了局统一举办的HSE培训月日至日举办了期HSE知识培训班社区名员工参加(除去已参加局级HSE培训的人员外)并邀请了人力资源开发中心的老师进行授课中心领导干部学习有关事故案例撰写了个人述学交流材料。()、开展“三个一”进社区活动:管委会把一份报纸(安全专刊)送进每一个家庭征集“亲情家书”封征集安全警语条居民论坛拟近期进行录制。()完成了社区HSE责任制的修订工作和南阳社区基层“四个一”和“一厂一策”定量审核标准的编制工作?! ?、积极开展为一线职工送清凉活动。今年夏季社区组织为一线职工送清凉活动次为参加紧急抢修、突击劳动和坚守岗位的一线职工送去了矿泉水、饮料、雪糕等防暑降温物品受到一线职工的好评?! “?、对厂务公开、民主管理、民主监督几点认识和体会  一是必须坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观理论统一社区党政工的思想认识才能不断从理论上、从实践中多层次、多角度地宣传厂务公开、民主管理、民主监督的重大现实意义为厂务公开、民主管理、民主监督奠定坚实的思想基础?! 《潜匦爰岢衷鹑味ㄎ涣炕巧纬善胱ス补艿墓ぷ鞲窬?。一年来社区厂务公开、民主管理、民主监督工作之所以能取得较好效果关键是对社区党政工群各自角色进行了量化做到了责任定位实施统一领导、统一规划部署、同步检查考核避免了互相推诿和扯皮现象发生形成党政工群齐抓共管的工作格局?! ∪潜匦虢艚粑品⒄?、稳定的大局不断深化厂务公开、民主管理、民主监督的内容保障职工当家作主的权利调动全体职工的积极性和创造性?! 【?、存在的主要问题  、工作时间和休假方面。因社区职工人管理人员多其比例达到:所以职工加班加点现象较频繁。一些职工年休假不能完全享受?!  「霰鹬肮ご聿握檎芰Φ突圆桓呗悴涣酥肮さ囊??! ?、在职工福利方面因社区基础差生活设施不完善影响职工正常工作。年月精心整理范文资料希望你喜欢谢谢浏览与下载我们会努力不断完善与更新文档资料谢谢年月精心整理范文资料希望你喜欢谢谢浏览与下载我们会努力不断完善与更新文档资料谢谢年月精心整理范文资料希望你喜欢谢谢浏览与下载我们会努力不断完善与更新文档资料谢谢

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